3月31日,招標公司團支部在招標黨支部的指導(dǎo)下,圍繞公司“十四五”發(fā)展要求,組織開展了青年員工交流座談會。招標公司黨支部書記、總經(jīng)理徐君,副總經(jīng)理徐斌,成套集團團委書記郭垚出席了活動。
本次活動的主題圍繞公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃目標,為公司進一步經(jīng)營發(fā)展進行建言獻策。活動在輕松的氛圍中展開,青年代表們通過前一段時間的思考沉淀,在交流和探討中各抒己見,暢所欲言,碰撞出了思想的火花。大家對新形勢下提升公司信息化能力,搶占電子招投標先機;加強招標、造價、咨詢部門之間的內(nèi)部合作和交流;通過自媒體等新形式為企業(yè)做宣傳,提升公司知名度等問題,提出了積極的意見和建議。參會領(lǐng)導(dǎo)與青年員工熱情交換意見,認真回應(yīng)大家的問題。
成套集團團委書記郭垚指出,團工作應(yīng)當立足于青年,努力使團組織成為聯(lián)系和服務(wù)青年的堅強堡壘,要利用好招標公司青年員工人數(shù)多的優(yōu)勢,充分發(fā)揮廣大青年的作用,幫助廣大青年確立正確的理想和信念。
徐君代表公司黨政班子感謝廣大青年對本次活動的支持。他指出,對于大家提出的意見和建議,會后將認真進行研究。關(guān)于青年如何更好參與公司“十四五”發(fā)展的問題,他認為,大家要珍惜在招標公司這個優(yōu)秀平臺的工作機會,樹立更高的人生目標。工作中,青年員工要保持學習熱情,進一步提升專業(yè)技能和人文素養(yǎng),多思考總結(jié),腳踏實地地走好每一步,為公司高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展,積極貢獻自己的智慧和才華。
——胡思松